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El seminario de Tom Peters : los tiempos locos requieren organizaciones locas /

Por: Peters, Thomas J.
Colaborador(es): Tiscornia, Alejandro [traductor].
Tipo de material: materialTypeLabelLibroSeries Colección Revista Negocios.Editor: Buenos Aires : Editorial Atlántida , 1995Descripción: 351 páginas : Gráficas, fotografias en blanco y negro ; 21 cm.Tipo de contenido: texto Tipo de medio: sin mediación Tipo de portador: volumenISBN: 9789500813655.Tema(s): Administración de empresas | Cambio organizacional | Estructura organizacionalClasificación CDD: 658.4
Contenidos:
Capítulo 1 Más allá del cambio hacia el abandono de todo -- Capítulo 2 Más allá de la descentralización -- Capítulo 3 Más allá del poder de decisión convertir todo trabajo en un empresa -- Capítulo 4 Más allá de la lealtad aprender a pensar como un contratista independiente -- Capítulo 5 Más allá de la desintegración la empresa como red de contactos -- Capítulo 6 Más allá de la reingeniería la creación de un programa empresarial de entrevistas Capítulo 7 Más allá del aprendizaje la creación de la empresa curiosa -- Capítulo 8 Más allá de la calidad hacia ¡Oh! -- Capítulo 9 Más allá del cambio hacia la revolución perpetua.
Revisión: "Bienvenido a un mundo donde la imaginación es la fuente del valor en la economía. Éste es un mundo loco, y en un mundo loco las organizaciones cuerdas no tienen éxito"
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General
Colección General 658.4 P481s (Navegar estantería) Ej. 1 Disponible 008834

Capítulo 1 Más allá del cambio hacia el abandono de todo -- Capítulo 2 Más allá de la descentralización -- Capítulo 3 Más allá del poder de decisión convertir todo trabajo en un empresa -- Capítulo 4 Más allá de la lealtad aprender a pensar como un contratista independiente -- Capítulo 5 Más allá de la desintegración la empresa como red de contactos -- Capítulo 6 Más allá de la reingeniería la creación de un programa empresarial de entrevistas Capítulo 7 Más allá del aprendizaje la creación de la empresa curiosa -- Capítulo 8 Más allá de la calidad hacia ¡Oh! -- Capítulo 9 Más allá del cambio hacia la revolución perpetua.

"Bienvenido a un mundo donde la imaginación es la fuente del valor en la economía. Éste es un mundo loco, y en un mundo loco las organizaciones cuerdas no tienen éxito"

Administración de Empresas

Crazy times call for crazy organizations

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